Stajyer ve Çırak Hukuku
Stajyer ve çıraklar, 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu kapsamında özel bir statüye tabidir; iş kazası sigortası bu kapsamda ayrıca düzenlenmektedir. Alanya’nın otelcilik ve mutfak sektörlerinde çok sayıda stajyer istihdam edilmekte; hakların ihlali hâlinde uygulanacak mevzuat zaman zaman karışıklık yaratmaktadır.
Uzun süredir mağduriyet yaşayan stajyer ve çırakların sigorta sürelerinin emeklilik hesaplamasında dikkate alınmamasına dair önemli bir düzenlemenin kapıda olduğunu bildiriyor. Meclise sunulan kanun teklifiyle, mesleki eğitim ve staj dönemlerinde geçen sürelerin borçlanılarak sigortalılık başlangıcına dahil edilmesi mümkün hale gelecek ve böylece emeklilikteki toplam çalışma süresi arttırılabilecek. Bu düzenleme, çeşitli öğrenci ve meslek gruplarını kapsayacak ve […]
Staj Davası, Staj Yapılan İşletmenin Bağlı Olduğu Kuruma Açılır.Stajın ücretsiz olacağı konusunda sözleşme olsa bile geçersizdir. Staj yapılan hastanelerin 3308 sayılı Yasa kapsamında işletme olarak nitelendirilmesine, Tip 2 sözleşmelerinin işletme müdürü sıfatıyla hastane müdürü tarafından imzalanmasına, stajın ücretsiz olacağı konusunda Tip 2 sözleşmesinde hüküm olsa dahi bu hükmün 3308 sayılı yasanın 25. maddesi hükmü karşısında geçerli olmamasına karar verilmiştir.
2025 stajyer ücreti➤ 6.631,40 TL aylık Staj için ücret almayacağım diye sözleşme imzalattırılan meslek lisesi öğrencileri, avukat tutarak ödenmeyen staj ücreti alacağını yasal faiziyle geri alabilir. 👷 3. Mesleki Eğitim Öğrencileri (Çırak/Kalfa) 💼 2. İşletme Büyüklüğüne Göre Devlet Desteği 20 ve üzeri çalışanlı iş yerlerinde: Stajyer maaşının %70’i işverenden, %30’u devletten karşılanır. 20’den az çalışanlı iş […]
